Inhalt
Katalog
Index der Beschäftigten insgesamt ÖNACE 2008 (Basis 2010)
Index der Beschäftigten insgesamt ÖNACE 2008 (Basis 2010)
Daten und Ressourcen
Titel und Beschreibung Englisch

Index of persons employed (2010=100)
Datenverantwortliche Stelle

Statistik Austria, Guglgasse 13, 1110 Wien, Austria
Kontaktseite der datenverantwortlichen Stelle

Datenverantwortliche Stelle - E-Mailkontakt

Veröffentlichende Stelle

Statistik Austria
Lizenz

Creative Commons Attribution License 3.0
Lizenz Zitat

Datenquelle: CC-BY-3.0: Statistik Austria - data.statistik.gv.at
Link zur Lizenz

Weiterführende Metadaten - Link

Attributbeschreibung

F-KJIP_UMS_INSG:Index der Beschäftigten insgesamt;F-KJIP_NAC_B:Bergbau und Gewinnung von Steinen und Erden ;F-KJIP_NAC_C:Herstellung von Waren ;F-KJIP_NAC_D:Energieversorgung ;F-KJIP_NAC_E:Wasservers.-u.-entsorg.; Abfallentsorgung ;F-KJIP_NAC_F:Bau ;C-A10-0:Zeit
Zeitliche Ausdehnung (Anfang)

23.02.2018 10:00:20
Datum des Metadatensatzes

30.04.2018 00:59:43
Aktualisierungszyklus

monatlich
Kategorie

Wirtschaft und Tourismus
Bezeichnung der Metadatenstruktur

OGD Austria Metadata 2.2
Sprache des Metadatensatzes

ger
Character Set Code des Metadatensatzes

utf8
Link zu den ursprünglichen Metadaten

http://data.statistik.gv.at/web/meta.jsp?dataset=OGD_beschaeftigtenindex2010_KOIND15_SB_1
Eindeutiger Identifikator

7e844737-9b09-3d2b-84c4-58f56917924e
Anwendungen
Haben Sie eine Anwendung zu diesem Datensatz erstellt? Dann teilen Sie uns dies bitte mit.
Teilen
2 Klicks für mehr Datenschutz: ein wesentliches Open Data-Prinzip besagt, dass keine Daten veröffentlicht werden dürfen, die einen Rückschluß auf einzelne natürliche Personen zulassen. Ein ähnliches Prinzip zum Schutz persönlicher Daten wird auf data.gv.at bei Teilen-Buttons für Social-Media-Netzwerke verfolgt: da diese Teilen-Buttons allein beim Laden bereits Daten übermitteln, bieten wir Ihnen die Möglichkeit der Selbstbestimmung - Sie können selbst entscheiden, ob ein Teilen-Button aktiviert werden soll oder nicht.
comments powered by Disqus